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如何做一名优秀的SEO人员?

时间:2018-04-12 10:00:43 来源:未知 作者:江西SEO曾庆平 点击量:

优秀的SEO人才真的存在吗?为什么我们公司遇不到呢?相信有不少HR觉得SEO人才招聘实属不易,才会发出这样或那样的感慨。今天,小编为大家带来的是SEO人才需要掌握的技能。如何做一名优秀的SEO人员?可能略微夸大,也可能有些胡言乱语。希望对大家有所帮助。
 
如何做一名优秀的SEO人员?
 
简单的网站制作技术
 
每一位SEOER都知道,代码写的是否规范,也会直接影响到整体优化效果,因为蜘蛛抓取的不仅仅是文字,也有代码,代码书写标准规范了,蜘蛛自然愿意抓取,权重排名也就会有积极的影响。
 
怎么让访客满意呢?主要有三点。
 
1.网站打开的速度要快,越快越好,最好是访客点击了之后就立即打开了。
 
2.你的网站内容必须符合访客内心盼望的,比如说访客搜索网站制作教程时,你的网站不要出现美食类的内容。
 
3.你的网站必须非常简单,不要有大量无关的广告左右飞闪,页面的文字布局方便用户阅读。
 
一、SEO优化
 
SEO人才必须精通SEO优化系统知识。SEO入门很快,一个星期足以,但精通并非背诵某些知识,得通过大量的网站实际优化经验,还需要时刻关注并快速获取搜索引擎平台的消息,熟悉并掌握百度算法、百度熊掌号、百度MIP等等。
 
白帽SEO技术,学会用符合搜索引擎规则的方法与手段,从自然搜索结果中获取更多的流量。黑帽SEO技术,学会利用一切合法的手段快速获取排名,从而短时间内获取大量流量。白帽是稳定输出,黑帽就是百分比超高的暴击伤害。
 
老子曾说,一阴一阳之谓道,那么放在SEO这里,可不可以认为,黑帽与白帽都是途径呢?不过,古人有云,君子爱财取之有道。做黑帽的前提是合法的手段。
 
二、精准的数据分析能力
 
数据分析的重要性不言而喻,比如说你做了网站,但不知道为什么跳出率很高,为什么不去好好研究下网站的数据分析呢。  你如果手头上有服务器空间的日志分析工具,可以直接下载空间的日志分析研究,可以看到很细微的东西,比如到你网站的是蜘蛛还是普通的用户。  请记住,如果你手头没有可靠的精准数据,或者说你不会分析网站数据的话,那么你想提高网站的浏览量和粘度这只能是空想。
 
三、软文编写的能力
 
软文的编写真的是飞常的重要,不管更新网站内容还是做外链建设都一直要用到,但是这个也很难,不然也不会存在那些单独只是编辑的职业了。不仅语言表达能力要强,还要有足够的思路,更重要的是写出来的东西要让搜索引擎和网友们都认可,搜索引擎认可,就会有很多收录,网友认可,就会得到良好的用户体验,人家帮你转载下,你还能让你得到大量的外链。虽然作为seoer本身不用达到那些编辑的水平,但是还是需要稍微强化下
 
四、office办公软件
 
有些SEO从业者,不会用Word、Excel和PPT,很多人听起来可能不太相信,谁不会用这个啊。然而,确实有不少人不会用,尤其是Excel数据处理方便。
 
Excel:强大的数据处理。
 
a、让我们更好的筛选自身和竞争对手的现有关键词库,去扩展关键词,完善关键词库。至于怎么去扩展,小编在这里就不多说了。筛选的话,之前也提过很多次,站长之家综合搜索中的关键词库下载下来Excel表即可。下表只是几个SEO网站中的关键词库,并不代表所有行业关键词,全部筛选就太多了。
 
b、做出一段时间内,以折线图的方式,来显示某些关键词的排名走势和流量走势,让我们更易规划网站一段时间内的核心关键词、长尾关键词和热门关键词等。
 
这个图,就不给大家展示了,以前在公司做SEO的时候,每个月都会做一份,好让领导看到关键词的走势与网站流量情况。Word:日常报告输出。
 
小编认为平时主要写个报告,总结点内容,挺方便的。图文结合看起来也舒服,比PPT做起来简单。PPT:这里就不多说了,无论SEO人才是在企业做员工,还是为老板做SEO服务。为了显示我们的专业度,精美的PPT是必备之选。
 
五、百度脑图
 
脑图是个什么鬼?百度脑图,便捷的脑图编辑工具 – 控制创意,如此简单。让您在线上直接创建、保存并分享你的思路。简单来讲,SEO人才可以让老板更懂我们的SEO优化思路与工作重心。下面只是简单用百度脑图画的一个样子。
 
优秀的SEO人员
 
六、编程技术
 
SEO人才,就算自己不会写PHP程序,不懂SQL,也必须懂HTML代码的基本知识。当然,对于网站程序与功能还是需要熟知一些基本原理的,不然,如何对接网站的编程人员。
 
七、采集
 
成熟的软件如火车头,八爪鱼,也可以自己或找人开发Python爬虫,都可以自动去采集一些其他网站的内容。如果我们想把网站做大,只有自己的原创内容往往是不够的,通常需要采集优质文章,通过一些手段的修改(如取消原有链接,增加站内链接到网站的其他位置),然后在我们的网站的相应目录或频道发布。当然,采集有度,原创文章不可缺少。不然百度飓风算法可能会刮来哦。
 
八、自媒体、电商、社会化媒体
 
很多人说,自媒体当道,SEO已死。这句话,也透出了现在的自媒体流量之大。一篇文章在自媒体上发表,其阅读量一般会远远超过了我们自身的网站,这就吸引SEO人才去关注自媒体平台。
 
小编SEO最初的课程中说过的一样,有人说微博、豆瓣等等社会化媒体的发展,SEO可能并不是那么重要了。然而,不管是搜索引擎,还是电商网(如淘宝网),有排名就有优化空间,就存在SEO问题。例如,通过分析今日头条的智能推送,可以获取更多的曝光与流量。
 
九、即时通信营销
 
QQ营销、微信营销、阿里旺旺营销,相信不少人见过或用过这样或那样的推广与营销手段。SEO人才适当引入微信裂变等营销手段,会起到事半功倍的效果。
 
十、广告投放与SEM
 
SEO人才,不仅仅有发软件的平台,还需要能判断哪些平台是优质的精准的广告投放平台。SEO人才,可以让SEM的工作投入更少回报更,因为他们知道,哪些词是商业价值更高,转化率更高。
 
十一、销售心理学
 
只有通过深入了解消费大众的心理诉求及其背后所蕴涵的行为规律,从而采取具有针对性的营销决策,才能满足以“精细化营销”为目标的现代企业经营者的需求。
 
SEO优秀人员技能总结
 
其实,优秀SEO人员需要掌握的技能涉及方方面面,是需要我们不断学习新鲜事物,尝试不同方法解决同样问题。涉猎越广泛,越是全能型,越是所谓的SEO人才。
 
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